Кузбасских работодателей стали больше интересовать специалисты из сферы образования и водители.
Как показало исследование hh.ru, по итогам апреля в Кемеровской области объем вакансий вырос на 9,9% по сравнению с предыдущим месяцем. Отмечается, что это ниже, чем в целом по стране (+10,1% вакансий в апреле 2023) и по Сибири (+10,6%).
Уточняется, что среди сибирских регионов наибольший рост вакансий был зафиксирован в Алтайском крае (+12,8% вакансий) и Иркутской области (+11,6%).
Так, за минувший месяц у работодателей из Кузбасса выросла потребность в специалистах из сферы образования (+17,7%), в водителях и машинистах (+15,5%), высшем и среднем менеджменте (+14%), рабочем персонале (+12,9%).
– Кроме того, "выше рынка" (более, чем на 9,9%) в апреле вырос спрос на домашний, обслуживающий персонал, строителей, специалистов по добыче сырья, специалистов ресторанно-гостиничного направления, HR-специалистов и кадры из сельского хозяйства, – показали результаты исследования hh.ru.
Отмечается, что снижение числа вакансий зафиксировано в четырех из 27 направлений: "Безопасность" (–16,6%), "Искусство, развлечения, массмедиа" (–11,1%), "Стратегия, инвестиции, консалтинг" (–2%), "Информационные технологии" (–1,2%).
При этом самыми востребованными в Кузбассе стали представители рабочего персонала (31% от всех активных вакансий в регионе), кадры из сферы производства (23%), строители (21%).