Исследование показало, что рынок труда в Кемеровской области вновь начал претерпевать изменения: менее востребованными стали госслужащие, страховщики и ученые, однако на некоторые категории вакансий спрос заметно увеличился.
По данным аналитиков, падение спроса на персонал в Кузбассе фиксируется в восьми профессиональных сферах. Особо коснулась такая тенденция работников страховых компаний (открыто в сентябре на 19,2% вакансий меньше), а также сфер "Наука и образование" (-9,1%), "Госслужба, НКО" (-7,6%).
Самыми востребованными специалистами прошедшего месяца стали те, кто занимается продажами (33% от всех вакансий в шахтерском крае), рабочий персонал (23%). Кроме того, скачок спроса есть на сотрудников направлений "Строительство и недвижимость" (21%), "Транспорт и логистика" (16%), "Производство" (10%).
Если сравнивать с августом, то в сентябре больше всего стало вакансий для банкиров (+17,5%), рекламщиков (+16,6%), консультантов (+14,4%), административного персонала (+11,5%), работников спортклубов и салонов красоты (+11,4%).
Как уточнили эксперты сервиса hh.ru, меньше всего кузбасские работодатели заинтересованы в найме специалистов из следующих сфер: "Искусство, развлечения, масс-медиа" (всего лишь 0,5% от всех вакансий), "Государственная служба, НКО", "Консультирование" и "Закупки" (по 0,7%), "Юристы" (0,9%), "Наука, образование" (1%).
Напомним, ранее стало известно, что спрос на рабочих резко вырос в Кузбассе.