Анализ вакансий позволил установить среднюю сумму, которую работодатели обещают кузбассовцам при трудоустройстве.
Про состоянию на январь 2020 года в Кемеровской области компании предлагали соискателям в среднем 39 216 рублей, что за 3 000 больше показателей годичной давности. Положительная динамика отмечается уже несколько лет.
– Умеренный, но стабильный рост зарплат мы наблюдаем уже второй год. Это наиболее очевидный способ привлечь в компанию специалистов нужной квалификации: в условиях дефицита кадров и борьбы за персонал важно, как минимум, не отставать от рынка, – сообщили в пресс-службе HeadHunter.
В соседних регионах обещания другие: в Новосибирской области – 48 740 рублей (+4 502 рубля за год), Томской области – 44 975 рублей (+4 870 рублей), Омской области – 44 620 рублей (+7 725 рублей).
Что касается динамики вакансий, в Кузбассе их стало за год на 1% меньше, а вот количество резюме выросло на 20%. На одно место в настоящее время в среднем претендуют пять человек. Сложнее всего искать работу начальникам (7,8 на место) и бухгалтерам (6,7 на место).