Женщине, работающей уборщицей, пришлось отстаивать свои трудовые права в суде.
Жительница Кузбасса трудилась уборщицей в маленькой коммерческой форме. Проработав достаточно длительное время, она решила уйти из компании. Однако при увольнении обнаружила, что в ее трудовой книжке нет записи, подтверждающей факт работы.
Женщина обратилась с этим вопросом к индивидуально предпринимателю, владеющему фирмой, однако тот отказался исправить нарушение. Тогда горожанка обратилась в суд, который встал на ее сторону. Однако получив решение суда, владелец фирмы не спешил сделать запись в трудовой книжке бывшей сотрудницы.
В дело пришлось вмешаться приставам.
Как сообщили в пресс-службе ГУФССП России по Кемеровской области, предприниматель исполнил решение суда только после того, как на него наложили исполнительский сбор и административный штраф за неисполнение содержащихся в исполнительном документе требований.