Эксперты подсчитали, сколько в Кузбассе и других регионах работников младше 30 лет. Результаты оказались неутешительными.
В 2022 году в Кемеровской области насчитывалось чуть более 198 тысяч работающих человек младше 30 лет, что составляет 16,6% от общего количества занятых – 1,2 млн человек. За год показатель упал на 4,2%, или на 8,7 тысячи сотрудников. Об этом говорится в исследовании FinExpertiza.
В целом по России ситуация еще хуже. Численность занятых в категории и "до 30", и "до 35", а также их доли на российском рынке труда достигли исторического минимума начала 90-х.
– Число занятых до 30 лет сократилось на 802 тыс., или на 6,9%, до 10,8 млн человек, что составляет 14,9% от всех занятых, – говорится в исследовании.
Самое большое падение доли молодых работников зафиксировано в Пензенской области (-19,5%), Новгородской области (-16,8%) и Москве (-15,3%).
Положительная динамика отмечается в Чукотском АО (+12,4%), Архангельской области (+8,1%), Карачаево-Черкесской Республике (+7,2%), Чечне (+6,9%).