Как сообщается, женщина предпенсионного возраста была уволена с кемеровского предприятия в связи с сокращением штата. Она занимала должность инженера по учету имущества в техническом отделе. После увольнения ей не предложили другие вакансии, которые бы соответствовали ее квалификации. Тогда она обратилась в суд.
В ходе рассмотрения ее дела суд признал увольнение незаконным. По его решению кемеровчанка была восстановлена в должности. Об этом сообщает УФССП по Кемеровской области.
Фото: VSE42.RU