Около половины сотрудников российских коммерческих организаций заявили о том, что у них снизился уровень мотивации. Об этом говорится в исследовании, которое провели специалисты одного из сервисов для удаленной работы.
В опросе социологов поучаствовали 1655 работников российских компаний.
Отмечается, что происходившие в прошлом году события отрицательно повлияли на мотивацию 49,4% сотрудников предприятий малого и среднего бизнеса.
Специалистам также удалось выяснить, что 28,9% граждан не почувствовали влияния 2020 года на снижение их трудоспособности и мотивации к работе. При этом 21,7% респондентов указали на то, что пандемия дала им стимул к усердной работе, передает РИА "Новости" со ссылкой на исследование.
Ранее исследовали выяснили, какие сферы труда станут самыми перспективными в следующем году после коронавирусного "ажиотажа" в 2020-м.
