Уволившиеся россияне имеют право на оплату больничного в течение 30 дней после расторжения трудового договора. Об этом рассказал экономист Игорь Балынин. Он рассчитал, какую сумму могут выплатить по больничному после увольнения в сентябре.
В беседе с изданием "Газета.Ru" кандидат экономических наук отметил, что пособие по временной нетрудоспособности относится к социальным выплатам, предусмотренным системой обязательного соцстрахования на случай болезни и в связи с материнством. По закону его можно оформить не только во время работы, но и в течение 30 календарных дней после увольнения.
– В таком случае дневной размер пособия рассчитывается путем произведения среднедневного заработка за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, и 60% вне зависимости от страхового стажа, – поделился эксперт
Балынин привел пример: в 2024 году гражданин получал 79 тыс. рублей в месяц, а в 2025-м – 89 тыс. рублей. Он уволился 1 сентября 2026 года, а заболел 16 сентября. По расчетам экономиста, ежедневная выплата в этой ситуации достигнет 1 656,99 рубля. Если период болезни продлится 11 дней, общая сумма пособия составит 18 226,89 рубля, передает интернет-издание "Подмосковье Сегодня".