В Анжеро-Судженске беременную женщину уволили с работы. В связи с этим она решила добиться восстановления в должности через суд.
Женщина обратилась в суд с требованием признать свое увольнение незаконным. Кроме того, она попросила восстановить ее в должности и взыскать оплату вынужденного прогула и компенсацию морального вреда.
– Она указывала, что фактически трудоустраивалась на неопределенный срок, сообщала работодателю, что не может быть уволена из-за беременности, – сообщает Прокуратура Кемеровской области.
Однако Анжеро-Судженский городской суд отказал в удовлетворении исковых требований, так как горожанка пропустила срок для обращения. Апелляционная жалоба в Кемеровский областной суд также осталась без удовлетворения.
Прокурор в кассационном представлении отметил, что женщина пропустила срок по уважительной причине. В связи с этим дело было направлено на новое рассмотрение.